Характеристика трудовых ресурсов предприятия
Тсм - продолжительность смены (8 часов).
Фэ.о.р. = (365 - 104 - 11 - 40) * 8 = 1680 ч.
2. Расчет численности основных рабочих
(15)
Метод расчета численности работников по трудоемкости используют на нормируемых работах. Этим методом определяют численность рабочих по хозяйствующему субъекту в целом, по структурным подразделениям, профессиям и уровню квалификации. Численность персонала определяется путем деления нормативной трудоемкости на эффективный фонд времени и коэффициент выполнения норм.
Чосн = (Тшт * Nгод) / (Фэ.о.р. * Квн), где
Чосн - численность основных рабочих, чел;
Тшт - норма штучного времени на сборку изделия, н/час;год - годовая программа выпуска продукции, шт.;
Фэ.о.р. - эффективный годовой фонд времени одного рабочего; (14)
Квн - коэффициент выполнения норм (час).
Чосн = (5,78 * 49500) / (1680 * 1,2) = 286110 / 2016 = 141,9 
142 чел.
3. Расчет численности вспомогательных рабочих
(16)
Численность вспомогательных рабочих (Чвсп) принять в % от численности основных производственных рабочих (Чосн).
Чвсп = (Чосн * норма % от Чосн)/100
Чвсп = (142 * 20 ) / 100 = 28,4 чел.
.4.2 Расчет численности руководителей
. Расчет численности сменных мастеров
(17)
Численность сменных мастеров (Чм) принять по нормативу от численности основных (Чосн) и вспомогательных (Чвсп) рабочих.
Чм = (Чосн + Чвсп ) / норматив
Чм = (142 + 29) / 20 = 8,55 9 чел.
2. Расчет численности старших мастеров
(18)
Численность старших мастеров (Чст.м) принять по нормативу от численности сменных мастеров (Чсм).
Чст.м = Чм / норматив
Чст.м = 9 / 3 = 3 чел.
3. Расчет численности служащих
(19)
Численность служащих (Чсл) принять по нормативу от численности основных (Чосн) и вспомогательных (Чвсп) рабочих .
Чсл = ((Чосн + Чвсп) * норматив % ) / 100
Чсл = ((142 + 29) * 5) / 100 = 8,55 9 чел.
4. Расчет численности младшего обслуживающего персонала
(20)
Численность младшего обслуживающего персонала (Чмоп) принять из расчета 3 % от численности основных (Чосн) и вспомогательных (Чвсп) рабочих.
Чмоп = (Чосн + Чвсп) * 3 / 100
Чмоп = (142 + 29) * 3 / 100 = 5,13 6 чел.
После определения необходимой численности работников предприятия необходимо распределить их по категориям работников и заполнить сводную таблицу численности промышленно - производственного персонала.
Таблица 2
Сводная таблица численности промышленно - производственного персонала
|
Категория рабочих |
Всего |
В т.ч. |
Разряды | ||||||
|
1 смена |
2 смена |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 | ||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
|
1. Основные рабочие |
142 |
71 |
71 |
5 |
7 |
55 |
60 |
10 |
5 |
|
2. Вспомогательные рабочие |
29 |
15 |
14 |
2 |
2 |
10 |
10 |
3 |
2 |
|
Итого рабочие: |
171 |
7 |
9 |
65 |
70 |
13 |
7 | ||
|
3. Руководители: | |||||||||
|
3.1. старший мастер |
3 |
2 |
1 | ||||||
|
3.2. сменный мастер |
9 |
5 |
4 | ||||||
|
Итого: |
12 | ||||||||
|
4. Служащие: | |||||||||
|
4.1. нарядчик |
1 |
1 | |||||||
|
4.2. нормировщик |
3 |
2 | |||||||
|
4.3. табельщик |
1 |
1 | |||||||
|
Итого: |
9 | ||||||||
|
5. МОП: | |||||||||
|
5.1. уборщики |
6 |
3 |
3 | ||||||
|
Всего ППП: |
198 |
101 |
97 | ||||||
Другое по экономике
Статистическое изучение использования основных производственных фондов на предприятии
Понятие «основные производственные фонды» было введено в научный и
хозяйственный оборот во времена централизованно - плановой системы
хозяйствования. Оно включает здания и сооружения, передаточные устройства,
машины и оборудования, тра ...