Комплексный анализ деятельности предприятия
Расчет к таблице 5
Коэффициент интенсивного использования оборудования = 70,86/(2,75*43150)=0,006
Количество изделий в смену 43150/608,98=70,86
Суммарная мощность оборудования = 2,75*43150=118662,50
Общий коэффициент использования = 0,006/7,67
Коэффициент экстенсивного использования = 36588,63/4768,28=7,67
Расчет к таблице 6
. Введение в действие нового оборудования предлагается до 1,2 уровня фактического показателя.
Таким образом, Р
. Сокращение целодневных простоев до достижения 1,2 уровня отработанных каждой единицей оборудования дней за год:
. Повышение коэффициента сменности предлагается принять на уровне 50%:
. Сокращение внутрисменных простоев: примем увеличение продолжительности смены до планового уровня:
. Резерв роста среднечасовой выработки оборудования примем в размере планового показателя:
6. Резерв роста фондоотдачи. Возможный уровень фондоотдачи примем за плановый:
Р
7. Резерв роста фондорентабельности:
Р
Расчет к таблице 7
Коэффициент оборота по приему = количество принятых / среднесписочная численность
Коб. по приему б=60/1130
Коб. по приему п=90/1181
Коэффициент оборота по выбытию = количество выбывших / среднесписочная численность
Коб. по выбытию б=79/1130
Коб. по выбытию п=45/1181
Коэффициент общего оборота = (количество принятых + количество выбывших)/ среднесписочная численность
Коб. об.б=(60+79)/1130
Коб. об. п=(90+45)/1181
Коэффициент текучести кадров = количество уволившихся работников по собственному желанию и за нарушение трудовой дисциплины / среднесписочная численность
Кт б=(19+50)/1130
Кт п=(6+25)/1181
Коэффициент постоянства кадров = численность работающих более 1 года / среднесписочная численность
Кп б=705/1130
Кп п=709/1181
Коэффициент стабильности кадров = численность работающих более 3 лет / среднесписочная численность
Кстаб. б=501/1130
Кстаб. п=506/1181
Расчеты к таблице 9
Формулы расчетов:
Яв/ фонд = Календарное кол-во дней - Неявки
Бюджет рабочего времени = Яв. фонд'* Продолжительность раб. смены
Полезный фонд раб. времени = Бюдж. раб. вр. - Предпразн. дни - Простои
Средняя продолжительность рабочей смены = Полезн. фонд раб вр. / Яв. Фонд
Расчет к таблице 10
Среднегодовая выработка = Объём производства продукции / Среднесписочная численность
Среднедневная выработка одного рабочего = Среднегодовая выработка / Отработанно дней одним рабочим за год
Среднечасовая выработка одного рабочего = Среднедневная выработка одного рабочего / Средняя продолжительность рабочего дня
Расчет к таблице 11
Для расчета данной таблицы необходима следующая факторная модель:
ГВпп = d раб.*Д* t*ЧB
Изменение за счет изменения доли рабочих в общей численности ППП:
Изменение за счет изменения количества отработанных дней одним рабочим за год:
Изменение за счет изменения продолжительности рабочего дня:
Изменение за счет изменения среднечасовой выработки рабочего:
Расчет к таблице 12
Для расчета данной таблицы необходима след. факторная модель:
ГВрабочих = Д*t*ЧВ
Изменение за счет изменения доли количества отработанных дней:
Изменение за счет изменения продолжительности рабочего дня:
Изменение за счет изменения среднечасовой выработки рабочего:
Расчет к таблице 13
Фонд оплаты труда план = 13113+6032+3260+1070+928=24403
Фонд оплаты труда факт = 12495+5955+4500+1780+150+1355=26235
Выплаты за счет чистой прибыли план = 645+725+45+195+265+165=2040
Выплаты за счет чистой прибыли факт = 658+724+38+174+265+154=2013
Другое по экономике
Малый и средний бизнес Республики Казахстан
Первое
десятилетие экономических преобразований в странах, сбросивших давление
командно-административной системы управления, стало для них началом нового
политэкономического обустройства в векторе мирового развития.
Радикальные
и в ...